Menedżer ds. Wdrożenia

Filed under: Piła | Sprzedaż

Jako Menedżer ds. Wdrożenia Nationale-Nederlanden będziesz:

realizować poprzez zespół plan sprzedaży w zakresie produktów ubezpieczeniowych, inwestycyjnych oraz bankowych,
rozbudowywać i rozwijać wdrażaną strukturę sprzedażową,
zapewniać bezpieczeństwo, sprawność i jakość obsługi portfela klientów poprzez zarządzanie zespołem Przedstawicieli,
dbać o rozwój Przedstawicieli,
budować relacje z partnerami biznesowymi i wybranymi segmentami klientów zgodnie z ustaleniami z Dyrektorem Agencji,
realnie wpływać na tworzenie i realizację strategii pracy Agencji,
organizować rynek sprzedaży swojemu Zespołowi,
koordynować działania promocyjne mające na celu wsparcie sprzedaży.

Czego potrzebujesz, aby aktywować nowe wyzwania?

minimum 3 lat doświadczenia w sprzedaży (mile widziane doświadczenie w branży finansowej: ubezpieczenia, doradztwo finansowe, mobilne bankowe sieci sprzedaży, pośrednictwo na rynku nieruchomości) - warunek konieczny,
doświadczenie w zarządzaniu zespołem będzie dodatkowym atutem,
gotowości do konsekwentnego rozbudowania zespołu sprzedażowego,
umiejętności menedżerskich i interpersonalnych,
zamiłowania do sprzedaży i pracy bezpośredniej z Klientem,
zdolności do pracy w warunkach stresu i pod presją czasu,
zaangażowania i entuzjazmu,
prawa jazdy kat. B,
biegłości w szeroko pojętym obszarze finansów i planowania finansowego,
wysokiej etyki zawodowej,
przedsiębiorczości i umiejętności planowania sprzedażowego i rozwoju zespołu,
gotowości do podjęcia pracy w oparciu o własną działalność gospodarczą

Co aktywujesz dołączając do zespołu Nationale-Nederlanden?

atrakcyjne warunki wynagrodzenia (podstawa + premia sprzedażowa),
jasną, indywidualną oraz realną ścieżkę rozwoju i awansu w Agencji,
możliwość osiągania dochodu w ramach 3 linii produktowych z najbardziej innowacyjnymi i proklienckimi produktami na rynku,
udział w indywidualnych projektach szkoleniowych podnoszących kompetencje zawodowe i osobiste
swobodę w realizacji własnych pomysłów i ambicji,
pakiet benefitowy przy osiąganiu minimalnych celów sprzedażowych abonament medyczny, ubezpieczenie pracownicze, współfinansowany przez pracodawcę plan emerytalny.